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第十二章 上市与VCD推广

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走到周兴盛这个高位,虽然每天依然很忙碌,但是比起没有发迹之前却是好上千倍万倍,用不着到处跑,也不用像其他老板一样成天呆在酒桌旁边,一切都有下面的人去照办。每一天,他需要做的,要么是听一听下属的报告,要么就是呆在办公室审阅公文,然后签名盖印。

付出的,除了大方向上的掌控,其它微乎其微。

所以基本上,周兴盛现在是有了很大的空闲时间,也有了心情去做自己喜欢做的事,陪陪家人。不过,该时常的关注的,像周师傅食品以及旭升科技这两个正面临着大发展的公司,还是得关注的,保持十二分的认真。

算起来,周兴盛有时候也颇为无语的,虽然他算不上绝种好男人,但也是好男人的典范了,怎么就没能像其他穿越重生的前辈一样种马天下呢?周兴盛不得不承认,他实在是心太软了,完全没有前辈们那强悍的思想水准,有些丢份啊。. .

当然,周兴盛倒不至于因为这个立马就变成一种马,到处留情,四处播种,他还是洁身自好的。

又是一年春节,时间之快,周兴盛为之咋舌叹息。

家中春节的热闹气氛,比去年更甚一筹,不过也越来越令周兴盛感到厌烦了,前来拜访的人实在是太多了,从大年初一一直到十五元宵,每天都是如此,不曾停歇过。与之相对的,他要拜访的人也越来越多,亲朋好友别说了,合作伙伴们视情况而定,个个上门拜访。

忙碌的春节过后,一直到六月份,周兴盛始终都在关注周师傅食品公司的发展。

期间,无论是世界经济还是香港经济。都还没有从黑色星期一的狂风暴雨打击下缓过劲来来,只是略微有些起色而已。金融市场以及其它投机市场,也没有可供周兴盛再次大捞一笔的机会,周兴盛深感遗憾,只能在实业上慢慢发展壮大自己的资本。

说起周师傅食品公司,一开始,周兴盛就打着建设成为后世康师傅一样的品牌。

目前为止,一切都进展得很顺利,内在健康的优劣不好评论,但是发展速度却是要比原本时空中的康师傅快得多了。而且风险也没有康师傅那么大。这一切,基本上都是得益于周兴盛雄厚的资本投入。

六月份,周师傅食品在深、圳,昆、明,天、津三地的生产基地正式投产,而周师傅也重新进行了组合整顿。首先是在业务上,除了赖以发家的方便面生产研发之外,又增加了一个方向:水业,包括矿泉水和各色饮料;其次就是管理上的整顿。发展方向以及生产规模的扩大,而且还是一蹴而就,带来的自然是管理人员的缺少以及整体管理水平的降低。当然,这事说大不大。说小不小。

说大,是因为如果处理不当,不仅仅是拖累整个发展,更有可能就此轰然倒塌。事实上。周兴盛不可能让周师傅给倒了,必要时更换管理层就成了最后的手段。

说小,也是因为他随时可以更换管理层。尤其是最高行政领导的总裁。一个公司管理不当,总裁首当其冲,必须要负责。然后调整总裁人选,是骡子是马拉出来溜溜,总能找到合适的,唯一的问题就是发展严重滞后。

以上,也是因为如今的“周师傅”还不是上市公司,管理层尤其是总裁的调整更换,并不会对公司造成太大的影响,只要他下定了决心。反之,如果是上市公司的话,情况就完全不同了,首先是不能轻易调整总裁,需要召开股东大会;其次是考虑外界的影响,必须考虑到股民的利益。

另外,在这里不得不提一句,“周师傅”其实还不算周兴盛的全资子公司,因为有一部分股份是属于当地政府的。

改革开放,欢迎外资进入,并不是没有条件的,天下可没有免费的午餐,唯一的条件就是必须要和当地政府合资,也就是一部分国有。

“周师傅”是港资,也不例外。

整顿过后,“周师傅食品”改为“周师傅控股”,旗下分“方便面食品”和“周师傅饮品”两个全资子公司;梁伯韬升任“周师傅”的董事兼执行总裁,孙清云调任“周师傅饮品”总经理,另外的“周师傅方便面食品”总经理则是由内地的一名管理人才尹有才担任,这是从公司内部直接提拔的。

尹有才之前就是内地一家食品厂的厂长,经营业绩连年突出,只是上升途中却出了岔子,被人暗中爆料了他私生活不检点,养情妇的事情,最后不仅升职无望,更是被一撸到底。愤然之下,尹有才直接辞职不干,辗转进了“周师傅”,被梁伯韬赏识,招为了总经理助理,多有贡献。“周师傅”大发展,有功劳的部下自然得加以提拔。至于尹有才私生活不检点、养情妇这事,无论是梁伯韬还是周兴盛,没有一个在意的,私生活归私生活,经营能力归经营能力,不可混为一谈。

“周师傅”要招的是能替公司赚钱的人才,至于你养不养情妇,又有什么关系?

在后世,养情妇、包小蜜、二奶、三奶是常态,根本没人会在意,只是现在才是88年,内地的作风还是非常保守的,所以爆料出来后才会轰动一时,惹来大片非议。不过这是对内地人而言,对梁伯韬、孙清云这些香港来的人来说,根本就不是问题,反而觉得尹有才是个风流人物,平日里啧啧赞叹不已。

“周师傅”一下子分成两个子公司,方便面这一块现在是大发展,水业饮品这一块只是个空壳子,按理来说,怎么轮也轮到孙清云出任方便面食品公司的总经理,尹有才出任饮品公司的总经理,偏偏结果却是恰恰相反。

其实,这也是周兴盛、梁伯韬多番考虑,或者说周兴盛个人考虑的结果。

别看饮品公司现在只是个空壳子,但是只有周兴盛知道。饮品公司在未来超越方便面公司是一点压力也没有。后世的“康师傅绿茶”、“康师傅红茶”、“康师傅奶茶”、“康师傅冰糖雪梨”、“康师傅矿物质水”、、、、、、、、,一系列的产品依托“康师傅”这块大品牌在内地卖得是要多火爆就有多火爆,可口可乐、百事可乐这些跨国巨头都纷纷在和“康师傅”的竞争中败下阵来。

在水业这一块上,康师傅基本上是处于龙头老大的地位。

可以说,让孙清云任饮品公司总经理,不仅不算发配降职,反而应该说是升职。

另外,孙清云和尹有才两人的才能不相上下,都拼搏精神十足,但在创新能力上和战略的把握上。还是孙清云要更胜一筹的。将饮品公司的开拓交给孙清云,应该说是比较恰当的。

唯一的考虑就是孙清云的态度问题,会不会因此而心有不满?

为此,周兴盛不得不和孙清云促膝长谈了一番,讲了饮品公司的前景,又给了如果饮品公司在之后拆分上市,可以给他股份的保证,这才重新激发了孙清云的斗志,一脸的容光焕发。当然。还有一个保证,如果饮品公司成功上市,未来“周师傅控股”的总裁之位就是他的了。

周兴盛这已经是掏心掏肺了,孙清云听了自然是很受感动。也暗暗为未来的前景而兴奋,最后心甘情愿的上任了。

孙清云其实也知道,随着周兴盛和梁香凝结婚,成为梁伯韬的女婿。在周师傅控股上市之后,梁伯韬是不可能再呆在总裁这个位置上了。目前梁伯韬还是总裁,任谁都知道这是一个过渡总裁。一上市,立即得离开岗位,换上职业经理人。

周师傅控股要上市,去年就在筹备,现在三大生产基地建成投产,已经是咋紧锣密鼓的进行了。不出意外的话,年底之前就能够完成全部的上市前准备,明年正式在香港交易所挂牌上市。

前途可谓是大大的有啊,孙清云聪明着呢。

梁伯韬也知道他过渡总裁的事,所以平时的工作,他都是交到尹有才和孙清云两人手上,让两人放手施为。至于他“周师傅控股”董事的身份,却是周兴盛这个大股东将他手中百分之五的股份送给了他,一分钱不要,算是送给岳父的贺礼了。

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